Strona główna / Archwium dla tagu: kandydat pasywny

Archwium dla tagu: kandydat pasywny

8 sposobów na rekrutację kandydata pasywnego

kandydat pasywny

Kandydat aktywny i pasywny, obaj mogą mieć doskonałe doświadczenie i pasować do organizacji. Różnica polega na tym, że do kandydata aktywnego można dotrzeć za pomocą jednego ogłoszenia na portalu o pracę. A rekrutacja kandydata pasywnego to dłuższy proces. Aktywni kandydaci posiadają profile w mediach społecznościowych, logują się na serwisach poświęconych …

Czytaj więcej »