Archwium dla tagu: praca

Działanie człowieka mające na celu utworzenie jakiegoś dobra, realizacji celu, wykonania zadania. Praca najczęściej jest wykonywana w celach zarobkowych, ale można tez pracować charytatywnie, na stażu – celem zdobycia doświadczenia, prace domowe – mające na celu utrzymanie porządku itd. Praca może być fizyczna lub umysłowa.

Aneta Kręglicka pracuje na własny rachunek

Aneta Kręglicka przyznaje, że jest osobą pracowitą, ale zdecydowanie woli być pracodawcą niż pracownikiem i nie wyobraża sobie pracy przy biurku przez osiem godzin dziennie. Miss Świata od ponad dwudziestu lat prowadzi własną firmę i pracuje na swój rachunek. Choć z dnia na dzień stała się ogromnie popularna, to swojej kariery nie oparła jedynie na …

Czytaj więcej »

9 pytań, których nie chcesz usłyszeć, a na pewno usłyszysz szukając pracy

Szukanie pracy wiąże się nieodłącznie z chodzeniem na rozmowy kwalifikacyjne. Czasami przeprowadza je profesjonalny rekruter, czasami jest to osoba z działu poszukującego pracownika, nie posiadająca odpowiednich kompetencji. Niezależnie od tego, kto będzie z nami rozmawiał, jedno jest pewne: będzie zadawał pytania. Także te niewygodne. Przedstawiamy listę pytań, które często pojawiają …

Czytaj więcej »

Jutro szefowie państw UE zajmą się kwestią uchodźców

UE dąży do rozwiązania kwestii uchodźców. Dziś o propozycji KE ws. rozlokowania 120 tys. osób dyskutować będą ministrowie spraw wewnętrznych krajów unijnych, jutro – szefowie państw i rządów. Zgodnie z tą propozycją do Polski trafi ok. 12 tys. osób, głównie z Syrii. Wiele kwestii, zarówno na poziomie unijnym, jak i krajowym, wymaga jednak doprecyzowania. – …

Czytaj więcej »

Przestrzeń biurowa, czyli jaki wpływ na pracę ma otoczenie

W biurze spędzamy przynajmniej połowę naszego dnia. Z tego powodu istotne jest, abyśmy przychodzili do niego z przyjemnością. Nasza chęć do pracy, motywacja i efektywność zależą od wielu czynników m. in. atmosfery, ludzi, zaspokojenia podstawowych potrzeb oraz miejsca przy którym pracujemy. Można wymieniać bez końca istotne rzeczy, które wpływają na …

Czytaj więcej »

Bogate doświadczenie w CV – pomaga czy szkodzi

To nieprawda, że kluczowym elementem na liście oczekiwań pracodawców względem potencjalnych kandydatów do pracy jest tak zwane bogate doświadczenie. Pracodawcy zazwyczaj precyzyjnie określają je w latach stażu pracy na danym stanowisku. Zdarzają się w procesach rekrutacyjnych takie sytuacje, w których kandydatura osoby ubiegającej się o pracę zostaje odrzucona ze względu …

Czytaj więcej »

Powakacyjna chandra dopadnie każdego

Pourlopowa chandra dotyka blisko 80 proc. Polaków. Objawia się ona m.in. niechęcią do pracy, rozdrażnieniem i problemami z koncentracją. Aby uniknąć powakacyjnej depresji warto stopniowo wdrażać się w zawodową rutynę i zadbać o relaks po pracy. Zdecydowana większość ludzi cierpi na spadek formy tuż po powrocie z wakacyjnego wyjazdu. Badania naukowców z Uniwersytetu Stanowego w Waszyngtonie pokazały, że wydajność …

Czytaj więcej »

Wideo zamiast rozmowy rekrutacyjnej?

Rozmowa kwalifikacyjna to jedno z podstawowych narzędzi rekrutacyjnych. Denerwuje się przed nią prawie każdy Polak. Stres, który towarzyszy rekrutacji nie zawsze jest sprzymierzeńcem kandydata. Dobrym sposobem na rozwiązanie tego problemu może być wideorekrutacja. Trema przed rozmową rekrutacyjną jest rzeczą naturalną, jej przyczyny mogą być różne. Jednak jak pokazują badania, aż …

Czytaj więcej »

Zadowolony pracownik to lojalny pracownik

Siłownia

Awansowanie i otrzymywanie coraz większych zarobków to kwestie priorytetowe dla każdego pracownika. Z punktu widzenia zatrudnionych atrakcyjne są także korzyści dodatkowe, które oferują pracodawcy. Dlatego aby pozyskać lojalność pracowników, zapewniają im oni szereg profitów. Najważniejsze dla pracujących jest dodatkowe ubezpieczenie medyczne. Liczą też oni na karnety sportowe oraz świadczenia pieniężne …

Czytaj więcej »

Niezastąpieni pracują także podczas urlopu

Praca na urlopie

Tylko 64 proc. Polaków potrafi zapomnieć o pracy podczas urlopu. Większość polskich pracowników musi być dostępna telefonicznie nawet podczas wakacyjnego wypoczynku lub nie potrafi się zdystansować od obowiązków zawodowych. Brak wypoczynku może jednak prowadzić do frustracji, depresji oraz wypalenia zawodowego. Z raportu Monitor Rynku Pracy sporządzonego przez Instytut Badawczy Randstad wynika, że tylko 64 …

Czytaj więcej »

Dlaczego nie zmieniasz pracy?

Zbyt niskie zarobki, wymagający i niedoceniający szef oraz brak wyzwań – to najczęstsze powody narzekań internautów na pracę. Choć te aspekty najczęściej wpływają na decyzję o zmianie miejsca pracy, to jednak na taki krok wśród narzekających decyduje się niewielu. Wątek zmiany pracy bardzo często pojawia się w mediach społecznościowych – w ciągu trzech miesięcy w sieci …

Czytaj więcej »